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Trabalho Flexível: Brasil testa trabalho em coworking com uma semana de reservas gratuitas em agosto

Pesquisa mostra que um a dois dias por semana no escritório é o ideal para a produtividade; Campanha promovida pela Woba abrange mais de 2 mil espaços no país.

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Belo Horizonte, 20 de agosto de 2023 – O uso de escritórios compartilhados ganhou notoriedade no pós-pandemia e tem sido a solução para o retorno de muitas empresas ao trabalho presencial. Dados de uma pesquisa da Woba (www.woba.com.br), maior rede de escritórios flexíveis da América Latina, mostrou que o número de reservas de cadeiras em coworkings cresceu 346% de 2021 para 2022. Na busca em entender qual o melhor cenário para a atuação híbrida, os brasileiros poderão testar a “Coworking Week”, entre os dias 7 e 11 de agosto, em mais de 2 mil espaços espalhados pelo Brasil.

Segundo um estudo da Harvard Business School, um ou dois dias de trabalho no escritório é a configuração ideal para o trabalho híbrido, pois possibilita que os trabalhadores tenham a flexibilidade desejada, sem terem que ficar completamente isolados. Depois de uma brusca mudança e adaptação ao home office, as empresas, agora, tentam entender como flexibilizar o trabalho e promover encontros estratégicos. Como cada organização encontra resultados em modelos diferentes, a Coworking Week é a oportunidade ideal para testar gratuitamente e encontrar o que melhor funciona para as equipes.

“A Coworking Week é uma iniciativa da própria Woba e visa mostrar que as pessoas podem trabalhar, embora presencialmente, em locais diferentes, encontrar pessoas e ter uma experiência que o home office não oferece. Para as companhias, é a oportunidade de alcançar os colaboradores espalhados pelo país, oferecer uma estrutura adequada e ainda fazê-los sentirem-se parte da cultura da empresa”, diz a CEO da Woba, Roberta Vasconcellos.

A tendência de fazer parte de uma rede de coworkings garante que, mesmo aqueles colaboradores de cidades e estados diferentes, tenham um local para trabalhar já é seguida por algumas empresas, como XP, Yalo, Albert Einstein, Banco Inter, CNH Industrial e iFood, todas parceiras da Woba, seja para ter acesso liberado a coworkings ou criar alternativas de escritórios sob medidas com custos menores.

Dados do “Censo Coworking 2023 – Uma análise Woba do mercado brasileiro”, a maior proposta de valor dos coworkings é, para 44% dos entrevistados, a comunidade e conexão. Em segundo lugar ficou a redução de custos, item escolhido por 42%. Ainda segundo o estudo, no momento de escolher qual espaço de trabalho é o ideal para trabalhar, os colaboradores ponderam questões que facilitem seu dia a dia, como se os espaços são próximos a academias (58,4%) e também às escolas de filhos (4,3%).

Em relação a volta ao presencial em 2023, respondentes disseram que pretendem ir a um coworking pelo menos uma vez por semana (30,1%). No que diz respeito a como desejam trabalhar em equipe, aproveitando os coworkings, o resultado mostrou que os profissionais desejam se  reunir mais com o time (28,4%), fazer reuniões presenciais em espaços diferenciados (17,1%) e encontrar alguém do time presencialmente toda semana (12,5%).

Serviço

Coworking Week da Woba

Entre os dias 7 e 11 de agosto de 2023

Mais de 2 mil espaços disponíveis para reservas grátis

Reservas em www.woba.com.br

 

Sobre a Woba – Ecossistema de soluções de trabalho. Fundada em 2017, dentro da comunidade San Pedro Valley, em Belo Horizonte, com o nome BeerOrCoffee, A Woba tornou-se o maior marketplace de coworkings da América Latina. Em 2022, passou a aderir ao conceito “Work-Life Balance” e se transformou em Woba. Conta com mais de 150 colaboradores, que trabalham de norte a sul do Brasil e do exterior. Entre seus clientes estão XP, iFood, Yalo, Albert Einstein, Gupy e Banco Inter. Os investimentos recebidos são R$ 8 milhões (2018) de Kees Koolen, fundador do Booking.com, e de R$ 50 milhões (2021) dos fundos Kaszek e Valor. Atualmente, participa do programa de aceleração Scale-Up Endeavor, que seleciona empresas com alto potencial de crescimento no país. Saiba mais em www.woba.com.br.

 

Por | Maya PR

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Arajet comemora seu segundo aniversário com voos a partir de 2 dólares

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Foto: Reprodução da internet

Santo Domingo, 02 de setembro de 2024 – Arajet, a companhia aérea de baixo preço da República Dominicana está comemorando seu segundo aniversário de operações, que será comemorado em 15 de setembro, razão pela qual começou o mês com uma promoção especial para recompensar todos os seus usuários e viajantes do continente com voos a partir de 2 dólares.

A jovem companhia aérea destacou que esta campanha de aniversário é um gesto de agradecimento aos mais de 1,3 milhões de passageiros que a preferiram como seu meio de transporte e para quem deseja viajar em suas novas e modernas aeronaves, seguras, ao melhor preço e com os mais altos padrões de qualidade mundial.

Conforme explicado em um comunicado de imprensa, esta oferta interessante estará disponível com preços a partir de 2 dólares por trecho e sem impostos incluídos e se aplica aos 23 destinos nos 16 países onde opera, bem como às mais de 200 combinações de conexões que oferece.

Arajet 10th 737-8 (HI1101) Delivery – June 10, 2024.

Seu CEO e fundador, Victor Pacheco, afirmou que o objetivo da Arajet é contribuir para tornar a aviação comercial mais acessível para um maior número de pessoas, eliminando as barreiras econômicas que historicamente restringiram a mobilidade aérea para que todos os que desejam viajar possam fazê-lo. “Arajet está comemorando neste aniversário e estamos felizes em celebrá-lo com as pessoas” e acrescentou que a referida companhia aérea “acredita a democratização dos céus, para que ninguém fique sem voar; continuaremos a nos expandir no continente aumentando nossa rede de destinos, frequências e frota de aeronaves”, disse Pacheco Méndez.

Em solo dois anos, a Arajet quebrou todos os recordes de passageiros voados para uma companhia aérea da República Dominicana, com uma frota de 10 aeronaves Boeing 737 Max 8, uma das mais modernas e eficientes do mundo. Além disso, é a segunda companhia aérea que transporta mais passageiros no Aeroporto Internacional Las Américas e foi reconhecida como a melhor nova companhia aérea do mundo no CAPA Awards 2023.

Esta tarifa especial estará disponível de 01 a 15 de setembro, número de assentos limitado em cada voo oferecido pela Arajet durante o período promocional. Inscreva-se para o pacote de tarifa Smart, para viajar desde 01 de outubro de 2024 a 30 de junho de 2025.

Sobre Arajet

A Arajet é a primeira companhia aérea de baixo preço na região do Caribe, reconhecida na cimeira mundial de aviação como a melhor nova companhia aérea do mundo; iniciou operações em setembro de 2022 a partir de sua base no Aeroporto de Las Américas em Santo Domingo, sob seu certificado de operador aéreo (AOC) da República Dominicana. A Arajet opera uma nova frota de aviões Boeing 737MAX-8 que fornecem viagens seguras e acessíveis de e para a República Dominicana para vários destinos na América do Norte, Central e do Sul e na região do Caribe. Para mais informações, visite www.Arajet.com

 

Por | Mariet Espinal – Communications Manager – Arajet S.A.

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Região Sul de Minas Gerais regista 15.165 admissões em julho

Pouso Alegre foi a cidade com maior número de contratações no período.

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Foto: gpointstudio / Freepik

A região Sul de Minas Gerais contabilizou 15.165 admissões em julho de 2024, segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged). Com 14.498 desligamentos registrados, a região obteve um saldo positivo de 667 empregos formais no período.

Os homens representaram a maior parte das contratações, com 8.434 admissões (55,61%), enquanto as mulheres somaram 6.731 contratações (44,39%). Do total de admitidos, 65,17% possuíam ensino médio completo, e a faixa etária de 18 a 24 anos foi a mais contratada, correspondendo a 30,95% das novas vagas.

O setor de serviços destacou-se como o maior empregador, com 6.429 novas contratações. Entre os municípios, Pouso Alegre liderou com 3.339 admissões, seguido por Varginha (2.752) e Poços de Caldas (2.420). Estes mesmos municípios também foram os que mais registraram desligamentos: Pouso Alegre com 3.031, Varginha com 2.613 e Poços de Caldas com 2.445 demissões.

A região Sul de Minas Gerais inclui as cidades de Alfenas, Guaxupé, Itajubá, Lavras, Passos, Poços de Caldas, Pouso Alegre, Santa Rita do Sapucaí, Três Corações e Varginha.

Trabalho Temporário registra 84.482 contratações no Brasil

Em julho de 2024, o Brasil registrou 84.482 admissões de trabalhadores temporários, segundo os dados do Caged. Em Minas Gerais, foram contabilizadas 3.129 contratações, das quais 525 ocorreram na região Sul do estado.
Leonardo Bonafé, gerente da Employer Recursos Humanos de Itajubá, destaca a segurança do trabalho temporário tanto para os trabalhadores quanto para as empresas. “O trabalho temporário é uma opção segura, oferecendo aos trabalhadores a oportunidade de ingressar ou retornar ao mercado de trabalho formal, enquanto as empresas conseguem atender a demandas sazonais e específicas de forma ágil e sem comprometer a qualidade do serviço”, afirma Bonafé.

A Associação Brasileira do Trabalho Temporário (ASSERTTEM) prevê um aumento de 6% nas contratações temporárias durante os meses de julho, agosto e setembro, em comparação com o mesmo período de 2023. Isso deve resultar em cerca de 645 mil vagas temporárias, impulsionadas principalmente pelo setor da Indústria (45%), seguido por Serviços (35%), Comércio (15%) e outros setores (5%).

Direitos do Trabalhador Temporário

Na modalidade temporária, o trabalhador tem anotação em carteira e os direitos assegurados pela legislação 6.019/1974. Dentre os direitos, estão inclusos pagamento de horas extras, descanso semanal remunerado, 13° salário e férias proporcionais ao período trabalhado. Ele recebe 8% dos seus proventos a título de FGTS e o período como temporário conta como contribuição para a aposentadoria.

Vale ressaltar que na legislação, o trabalhador temporário pode ser contratado por até 180 dias, com a possibilidade de prorrogação por mais até 90 dias. A efetivação pode acontecer a qualquer momento desse período. Junto à Previdência, o trabalhador temporário também tem todos os direitos garantidos, desde que se respeite a carência mínima exigida para o pagamento dos benefícios.

Sobre a Employer Recursos Humanos

Uma das maiores empresas de RH do país, a Employer é especialista em tecnologias para Recursos Humanos, com soluções web como folha de pagamento online, ponto eletrônico e sistema de holerite online. Com mais de 40 filiais distribuídas estrategicamente pelo Brasil, a Employer tem em seu portfólio grandes e importantes companhias nacionais e internacionais, que buscam soluções eficientes, capazes de simplificar as rotinas do RH.

 

Por | Ana CunhaAscom – Employer Recursos Humanos

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Minas Gerais atinge 9 GW e supera mais de 150 países em geração de energia solar

Com ações do Governo de Minas para incentivar o setor, estado reafirma posição como líder nacional na produção da energia limpa e renovável.

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(BDMG / Divulgação)

Minas Gerais celebra marco histórico na trajetória rumo à transição energética sustentável ao atingir, nesta semana, a marca de 9 GW de potência fiscalizada em energia solar fotovoltaica.

Resultado de ações do Governo de Minas, por meio da Secretaria de Estado de Desenvolvimento Econômico (Sede-MG), a geração não só destaca o estado no cenário brasileiro, mas também Minas Gerais à frente de mais de 150 países em termos de capacidade instalada de energia fotovoltaica.

Essa potência fiscalizada se refere à capacidade máxima das unidades em operação – diferentemente da outorgada, que considera a potência no ato da concessão – e resulta de 5,00 GW de geração centralizada e 4,01 GW de geração distribuída.

A geração atual é capaz de abastecer aproximadamente 6 milhões de residências, com um consumo médio de 170 kWh/mês – conforme parâmetros da Agência Nacional de Energia Elétrica (Aneel) –, atendendo cerca de 18 milhões de pessoas.

O governador Romeu Zema destaca que essa potência corresponde a 65% da capacidade da Usina Hidrelétrica de Itaipu, a segunda maior do mundo.

“Minas Gerais se consolida, ainda mais, como líder nacional na produção de energia solar. As grandes usinas fotovoltaicas que estão instaladas aqui no nosso estado respondem por um terço de toda a produção brasileira. Tudo isso graças ao programa Sol de Minas, que estimula empreendimentos solares e promove a atração de empresas do setor”, enfatiza o governador mineiro.

(BDMG / Divulgação)

Sol de Minas

Segundo a Associação Brasileira de Energia Solar Fotovoltaica (Absolar), Minas lidera o ranking nacional com a maior concentração de usinas fotovoltaicas. Isso é resultado do Sol de Minas, projeto criado pelo Estado em 2019, que estimula empreendimentos solares e promove a atração de empresas, proporcionando a adoção de sistemas de geração distribuída por parte de residências, comércios, indústrias e propriedades rurais.

Entre suas frentes de atuação, o Sol de Minas promove a capacitação dos gestores municipais para a atração de investimentos e criação de políticas públicas para o setor solar e a elaboração do Atlas Solarimétrico, em conjunto com a Companhia Energética de Minas Gerais (Cemig), com oportunidades e conexões no estado.

O Sol de Minas também promove a adoção de incentivos fiscais para produção de energia elétrica de fontes renováveis e a simplificação do procedimento de licenciamento ambiental para geração de energia solar no estado.

Após a implementação do projeto, Minas passou de 518,55 MW de potência instalada em energia fotovoltaica, em 2018, para 9.001,79 MW, em 2024, um crescimento de mais de 17 vezes.

Destaque no cenário nacional

Minas lidera a produção nacional de energia solar centralizada, com cerca de 33,44% da produção do país. Em relação à geração distribuída, o estado só fica atrás de São Paulo (4,45GW).

“Essa notícia reforça o nosso protagonismo em energia solar e o compromisso do Governo de Minas na corrida pela descarbonização da matriz energética. Além de ser um avanço significativo em sustentabilidade, estamos falando de uma economia verde que já gerou R$ 75 bilhões em investimentos privados e mais de 6 mil empregos no setor”, afirma o secretário de Estado de Desenvolvimento Econômico, Fernando Passalio.

Além disso, o setor mineiro se destaca na potência outorgada para geração de energia solar no Brasil, com aproximadamente 5 GW, o que supera a soma dos estados que ocupam o segundo e terceiro lugares nesse ranking: Bahia (2,4 GW) e Piauí (2,1 GW).

Ainda, a capacidade instalada de 9 GW em energia solar no estado corresponde a 80,18% da potência da maior usina hidrelétrica do Brasil, Belo Monte (11,2 GW), e supera a capacidade da segunda maior, Tucuruí (8,5 GW).

Esses 9 GW também ultrapassam a capacidade somada das três maiores geradoras de energia elétrica de base fóssil em operação no país, que totalizam 8,5 GW: Petrobras, Eneva e Usina Termelétrica GNA I.

Energia limpa em toda Minas Gerais

Com 5 GW de geração centralizada de energia, o setor representa 23,35% da matriz elétrica do estado. Essa geração está distribuída em 26 municípios, com 139 empreendimentos em operação e mais 75 a serem construídos, adicionando mais 3,08 GW à matriz mineira. Além disso, 722 empreendimentos de geração centralizada aguardam o início das obras, totalizando 33,16 GW de potência outorgada.

(BDMG / Divulgação)

Assim, todos os 853 municípios de Minas Gerais serão contemplados com ao menos uma unidade de geração de energia solar fotovoltaica. Dos 834 empreendimentos em fase de construção ou não iniciados, 810 são de geração solar.

A Remotia, empreendimento com usinas fotovoltaicas em Baldim, Região Metropolitana de Belo Horizonte, é um desses negócios, que está há seis anos no mercado. O sócio-diretor da empresa, Ricardo Castro, conta que, entre as fases de construção e operação, ao menos 60 empregos diretos foram gerados, o que só foi possível graças às políticas públicas do Governo de Minas.

“Quando a gente começou, a Invest Minas foi fundamental nos apoiando junto aos órgãos do Governo para viabilizar o negócio, com as outorgas junto à Cemig, os licenciamentos ambientais e até a isenção do ICMS. Além disso, contamos com o apoio do Banco de Desenvolvimento de Minas Gerais (BDMG), que contribuiu com o financiamento das usinas. Realmente foi uma atuação efetiva do Estado”, afirma.

Essas medidas reiteram o compromisso do Governo de Minas em zerar as emissões de carbono líquidas, pactuado através do Plano Estadual de Ação Climática de Minas Gerais (Plac-MG) e da adesão ao Race to Zero – em que Minas foi o primeiro ente subnacional latino-americano a participar.

“Estamos satisfeitos e felizes com os resultados que temos nesse mercado, que é um mercado que veio para ficar. E Minas tem sido bem favorável a isso”, completa Ricardo Castro, sócio-diretor da Remotia.

(BDMG / Divulgação)

Fomento a projetos

Empresários e prefeituras que desejam desenvolver projetos de energia solar em Minas Gerais podem contar com linhas de crédito específicas para essas iniciativas. De 2019 até agosto de 2024, ao ampliar as linhas de crédito para o setor, o BDMG viu a procura por projetos para produção de energia renovável dar um salto.

Em 2019, por exemplo, foram desembolsados R$ 37,3 milhões com esse objetivo. Já em todo o ano passado, foram R$ 250,9 milhões em financiamentos, crescimento de mais de 500%.

O BDMG oferece linhas diversificadas com esse foco. De 2019 até o mês de agosto deste ano, 215 dessas iniciativas foram financiadas, somando R$ 620 milhões em créditos liberados. Juntos, de 2019 até o momento, esses projetos produzem 390 mil MWh/Ano de energia limpa para o estado.

Os projetos financiados estão em todas as regiões de Minas, com destaque para as regiões Norte, Sul e Central, que reúnem metade dessas iniciativas.

 

Por | Agência Minas

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